Sorveglianza sanitaria, coordinamento con il medico competente e supporto nella gestione delle visite e delle scadenze aziendali.
Sorveglianza sanitaria e assistenza alle aziende
La sorveglianza sanitaria contribuisce alla tutela della salute dei lavoratori esposti a rischi professionali e viene effettuata dal medico competente nei casi previsti dalla normativa vigente e quando la valutazione dei rischi ne evidenzi la necessità.
Affianchiamo aziende, datori di lavoro e responsabili del servizio di prevenzione nell’organizzazione delle attività sanitarie, nel coordinamento con il medico competente e nella gestione delle visite, delle scadenze e della relativa documentazione.
Il protocollo sanitario e la periodicità degli accertamenti vengono definiti dal medico competente in relazione ai rischi presenti e alle mansioni svolte.
I principali servizi di medicina del lavoro
Supportiamo l’azienda nell’organizzazione della sorveglianza sanitaria e nel coordinamento delle attività svolte dal medico competente, mantenendo sotto controllo visite, scadenze e adempimenti documentali.
Sorveglianza Sanitaria
Organizzazione delle visite e degli accertamenti sanitari previsti dal protocollo definito dal medico competente in relazione ai rischi e alle mansioni presenti in azienda.
- visite preventive e periodiche;
- visite in occasione del cambio di mansione;
- visite richieste dal lavoratore nei casi previsti;
- visite alla cessazione del rapporto, quando dovute;
- pianificazione degli eventuali accertamenti integrativi.
Nomina e coordinamento del medico competente
Assistenza al datore di lavoro nell’attivazione dell’incarico e nel coordinamento delle attività che richiedono la collaborazione del medico competente.
- supporto per la nomina del medico competente;
- trasmissione delle informazioni sui rischi aziendali;
- collaborazione alla valutazione dei rischi;
- organizzazione dei sopralluoghi negli ambienti di lavoro;
- partecipazione alla riunione periodica, quando prevista;
- definizione del protocollo sanitario da parte del medico.
Gestione delle scadenze e della documentazione
Supporto organizzativo per mantenere aggiornate le informazioni necessarie all’azienda, nel rispetto della riservatezza dei dati sanitari.
- programmazione delle visite;
- scadenzario delle idoneità;
- raccolta dei giudizi di idoneità destinati al datore di lavoro;
- comunicazioni tra azienda e medico competente;
- aggiornamento in caso di nuove mansioni o variazioni dei rischi;
- supporto nella gestione delle richieste degli organi di vigilanza.
Quando è prevista la sorveglianza sanitaria
La sorveglianza sanitaria viene effettuata dal medico competente nei casi previsti dalla normativa vigente e quando la valutazione dei rischi ne evidenzi la necessità.
L’obbligo non dipende esclusivamente dal settore di appartenenza dell’impresa, ma dalle mansioni svolte, dalle modalità e dai tempi di esposizione e dai rischi effettivamente presenti nell’organizzazione aziendale.
Esposizione ad agenti fisici
Può essere prevista in presenza di esposizione professionale a rumore, vibrazioni, campi elettromagnetici, radiazioni ottiche artificiali e condizioni microclimatiche particolari, secondo i livelli e le condizioni stabiliti dalla normativa.
Rischi ergonomici e organizzativi
Comprende, quando ricorrono le condizioni previste, la movimentazione manuale dei carichi, i movimenti ripetitivi, le posture incongrue e l’impiego sistematico o abituale di videoterminali per almeno 20 ore settimanali, al netto delle interruzioni.
Agenti chimici, biologici e sostanze pericolose
La sorveglianza sanitaria può essere necessaria in caso di esposizione ad agenti chimici pericolosi, cancerogeni, mutageni, reprotossici, amianto o agenti biologici, in relazione alla valutazione del rischio e alle disposizioni applicabili.
Attività e condizioni particolari
Ulteriori obblighi possono derivare da disposizioni specifiche, come nel caso del lavoro notturno, dell’esposizione a particolari agenti o di mansioni per le quali sono previsti requisiti di idoneità e controlli sanitari.
Come attiviamo il servizio
Organizziamo il servizio di medicina del lavoro attraverso un percorso coordinato, costruito sulle caratteristiche dell’azienda, sulle mansioni svolte e sui rischi individuati.
1. Analisi iniziale
Raccogliamo le informazioni sull’attività, sulle sedi operative, sul numero dei lavoratori, sulle mansioni svolte e sui rischi indicati nel Documento di Valutazione dei Rischi.
2. Coordinamento con il medico competente
Supportiamo il datore di lavoro nella nomina del medico competente e nella trasmissione delle informazioni necessarie. Il medico definisce il protocollo sanitario in relazione ai rischi e alle mansioni.
3. Pianificazione delle visite
Organizziamo le visite e gli eventuali accertamenti previsti dal protocollo sanitario, coordinando disponibilità aziendali, lavoratori e medico competente.
4. Assistenza continuativa
Manteniamo sotto controllo le scadenze e supportiamo l’azienda in caso di nuove assunzioni, cambi di mansione, variazioni dei rischi o aggiornamenti organizzativi.
Organizziamo insieme la medicina del lavoro nella tua azienda?
Devi attivare il servizio, programmare le visite o riorganizzare le scadenze?
Descrivici la tua attività e le esigenze dell’azienda: ti aiuteremo a organizzare il percorso e il coordinamento con il medico competente.